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Derechos Laborales Criterios constitucionales y jurídicos

Gualle Bonilla, Estuardo

Derechos Laborales Criterios constitucionales y jurídicos - Primera Edición - 187 páginas 21 centímetros

Incluye índice, bibliografía

La contratación colectiva -- Código de trabajo -- Obligación de la administradora de respetar el contrato colectivo -- Incremento en la mesa salarial -- La irretroactividad de la ley -- El acta transaccional si modifica el contrato colectivo -- Las facultades de SENRES en materia salarial -- Toda consulta debe contar con informe de asesoría jurídica -- La transacción en juicio laboral -- Dictamen favorable para la suscripción de contrato colectivo de trabajo -- La inexistencia de informe de asesor jurídico determina la devolución de consulta -- Las atribuciones de la Dirección de trabajo -- La obligación de cumplir con el procedimiento legal -- Los contratos colectivos de trabajo pueden revisarse en forma total o parcial al finalizar el plazo convenido.


CONTRATO COLECTIVO
MASA SALARIAL
TRIBUNALES DE CONCILIACIÓN
CONFLICTO COLECTIVO
DERECHOS DE LOS TRABAJADORES
TERCERIZADORAS

344.1 / L015636

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