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Selección por competencias.
Material type:
TextLanguage: Español Publisher: [Buenos Aires] : Argentina : Ediciones Granica S.A, 2006Description: 433 páginas : ilustracionesContent type: - texto
- no mediado
- volumen
- 978-950-641-474-0
- 37.013 Pedagogía
Contents:
Presentación.-- ¿Qué es selección por competencia?.-- La selección de personas por contextos de alto desempleo.-- Inicio de un proceso de selección.-- Definición de perfil.-- Planificación de una selección.
| Item type | Current library | Call number | Copy number | Status | Date due | Barcode |
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Libros
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Biblioteca Campus Norte Ingeniería Comercial | 658.3 ALL L006962 (Browse shelf(Opens below)) | 02 | Available | L006962 | |
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Libros
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Biblioteca Campus Norte Administración de Empresas | 658.3 ALL L015553 (Browse shelf(Opens below)) | 03 | Available | L015553 | |
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Libros
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Biblioteca Campus Sur Educación Básica | 658.3 ALL L020304 (Browse shelf(Opens below)) | Available | L020304 |
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| 658.159.2 RIN L006501 Costos para Pyme | 658.16 JON L007007 Teoría organizacional : diseño y cambio en las organizaciones. | 658.3 ALL L006961 Dirección estratégica de recursos humanos. Gestión por competencias. CASOS. | 658.3 ALL L006962 Selección por competencias. | 658.3 ALL L012648 Comportamiento organizacional. : Cómo lograr un cambio cultural a través de gestión por competencias | 658.3 ARI L006979 Administración de recursos humanos para el alto desempeño. | 658.3 ARI L006999 Dirección y administración integrada de personas, fundamentos procesos y técnicas y practicas. |
Incluye: Contenido, Agradecimiento, Índice, Presentación, Bibliografía.
Presentación.-- ¿Qué es selección por competencia?.-- La selección de personas por contextos de alto desempleo.-- Inicio de un proceso de selección.-- Definición de perfil.-- Planificación de una selección.
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